top of page

Gelijke kansen en diversiteitsbeleid

GRANTON REUZEN
Ingangsdatum: 18/9/24

1. Inleiding

Granton Giants Dodgeball Club streeft ernaar om gelijkheid en diversiteit onder onze leden te bevorderen en ervoor te zorgen dat iedereen met respect en waardigheid wordt behandeld. Dit beleid schetst onze toewijding om gelijke kansen te bieden en een inclusieve omgeving voor iedereen te bevorderen.

2. Beleidsverklaring

Wij zetten ons in om ervoor te zorgen dat onze club vrij is van discriminatie, intimidatie en victimisatie. Wij streven ernaar een omgeving te creëren waarin iedereen zich gewaardeerd en gerespecteerd voelt, ongeacht leeftijd, handicap, geslachtsverandering, huwelijk en geregistreerd partnerschap, zwangerschap en moederschap, ras, religie of overtuiging, geslacht of seksuele geaardheid.

3. Doelstellingen

  • Het bevorderen van gelijkheid en diversiteit in alle aspecten van de clubactiviteiten.

  • Om ervoor te zorgen dat alle leden, spelers, coaches, vrijwilligers en toeschouwers eerlijk en met respect worden behandeld.

  • Om gelijke kansen te bieden voor deelname en ontwikkeling binnen de club.

  • Om elke vorm van discriminatie of intimidatie te voorkomen en aan te pakken.

4. Omvang

Dit beleid is van toepassing op alle leden, spelers, coaches, vrijwilligers en toeschouwers die betrokken zijn bij activiteiten georganiseerd door Granton Giants Dodgeball Club.

5. Verantwoordelijkheden

  • Clubcomité: verantwoordelijk voor de implementatie en monitoring van dit beleid, het waarborgen van de naleving ervan en het aanpakken van eventuele overtredingen.

  • Leden en deelnemers: Er wordt van hen verwacht dat zij zich aan dit beleid houden en een cultuur van gelijkheid en diversiteit bevorderen.

6. Uitvoering

  • Training: Zorg voor trainingen en bewustmakingssessies over gelijkheid en diversiteit voor alle leden en medewerkers.

  • Communicatie: Zorg ervoor dat dit beleid aan alle leden wordt gecommuniceerd en gemakkelijk toegankelijk is.

  • Monitoring: Regelmatig de activiteiten van de club beoordelen en monitoren om ervoor te zorgen dat dit beleid wordt nageleefd.

7. Rapportage en klachten

  • Leden die het gevoel hebben dat ze worden gediscrimineerd of lastiggevallen, dienen dit incident te melden bij de clubsecretaris.

  • Klachten worden vertrouwelijk en in overeenstemming met het klachten- en disciplinaire beleid van de club behandeld.

  • Er worden passende maatregelen genomen tegen iedereen die dit beleid overtreedt.

8. Beoordeling

Dit beleid wordt jaarlijks door het Clubcomité herzien om ervoor te zorgen dat het effectief en actueel blijft.

bottom of page